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也忙说。
  “那好,既然你们二位大员如此表态,那我就说了。”乔士达不紧不慢地说,“我想说的是,这用人啊,在用人问题上啊,你们是要时刻有一个原则的,是要时刻保持正确的清醒的头脑的。我们做管理的一个重要职责是什么?我多次强调,是发现人才培养人才。我们迟早都是要退下来的,年轻人迟早都是要上去接替我们的。这个小亦,到生活基地去锻炼,从对他个人的成长来说,或许栋恺的考虑是正确的,对小亦个人也没有什么坏处。所以,我今天不想就海州传媒集团的用人问
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